• <dl id="484gi"></dl>
  • <abbr id="484gi"></abbr>
    <rt id="484gi"><delect id="484gi"></delect></rt><rt id="484gi"><tr id="484gi"></tr></rt>
    <abbr id="484gi"><source id="484gi"></source></abbr>
  • <abbr id="484gi"></abbr>
    <abbr id="484gi"><source id="484gi"></source></abbr>
  • <li id="484gi"></li>
    2015-02-06 10:04:09 來源:365地產家居網|0

    涂料企業拿什么填滿長寒假

      【中國涂料采購網】由于羊年春節來得特別晚,許多高校、中小學的寒假假期都比以往長,有些地區學校的寒假甚至達到驚人的60天。而對于涂料行業而言,為了來年有個好的開始,涂料企業該拿什么來填滿這個超長寒假,實現質的飛躍呢?

      一、緊跟市場動向,了解消費者最迫切的需求

      涂料企業需緊跟市場動向,了解廣大消費者最迫切的需求,從而把創新融入產品中吸引消費者,而不僅僅是在產品的價格上來下功夫。企業要不斷創新產品才能抓住市場的潮流。想消費者之所想,不再為拿別人的山寨涂料而“擔驚受怕”,不再為同質化涂料討消費者喜愛而使出“跳樓價”。涂料企業只有適時根據市場需求推出一些新產品,從不同的角度滿足消費者更多的需求,這樣的產品在市場上才更容易抓住消費者的心思,備受消費者青睞贏得外界的贊揚。

      二、加強與龍頭企業的行業交流,研究其動向

      龍頭企業在經濟實力、技術水平、產品創新、人才建設等方面都具有相當大的優勢,都有一套成功的市場營銷策略體系值得其他企業去借鑒和學習。所以涂料企業應加強與龍頭企業的行業交流,研究他們的市場應對策略以及企業的發展趨勢變化等。涂料企業要揚長避短以提升企業的競爭力,擴大自身產品的優勢以此增強品牌價值,并逐漸增強擴大品牌在行業的話語權。

      三、加大人才建設的投入,增強企業的軟實力

      人才對于一個企業的成長至關重要,甚至決定一個企業的生死存亡,“以人為本”是基本人才思想,這句話并不是說說而已,要實踐到企業的每個部門。工廠再好,設備再先進,理念再領先,沒有好的人來實現也不行。優秀的人才才能創造出高附加值的涂料工具產品,涂料企業要想提高技術研發水平就必須具有先進的人才建設理念,加大人才建設投入和資金投入,搞好人才班子建設,增強企業的軟實力。

      四、加大研發機構的設立以及檢測中心的配備

      產品質量是企業的支柱,也是企業的核心競爭力。而如何設計、生產、制作具備強勢的高品質涂料,這就要求涂料企業自身一方面加大中高檔涂料產品的研發力度;另一方面,需要嚴把產品質量這一關。目前市場對中高檔涂料產品的需求量很大,大部分市場份額被一線涂料品牌占據,涂料在產品檔次質量上有很大的欠缺。對此涂料企業需要做到“兩手抓”:加大研發機構的設立以及檢測中心的配備。

    歡迎掃描二維碼關注微信公眾號:icoat2014;本文僅代表作者觀點,不代表本站立場;投稿請聯系:18911461190,QQ:2510083472